povračilo nadomestila plače za začasno čakanje na delo

Sentenca

Pravica do povračila nadomestila plače za začasno čakanje na delo je interventni ukrep, pri katerem mora delodajalec izpolnjevati zakonsko določene pogoje, vključno z rednim izpolnjevanjem obveznosti glede plačila davkov in prispevkov. Organ pri odločanju o vlogi za povračilo ne sme zgolj povzeti podatkov iz uradnih evidenc, temveč mora v obrazložitvi jasno povezati ugotovljeno neizpolnjevanje obveznosti s konkretnimi dejstvi, ki so podlaga za zavrnitev zahtevka.

Iz posameznih sodb

Viri