povrnitev stroškov prevoza na delo
Sentenca
Povračilo stroškov prevoza na delo in z dela se lahko uveljavlja v obliki kombinacije kilometrine za osebni prevoz in stroškov javnega prevoza, če je takšna ureditev skladna z veljavnimi kolektivnimi pogodbami in internimi akti delodajalca. Delodajalec je dolžan povrniti stroške v višini, ki zagotavlja dejansko pokritje prevoznih stroškov, pri čemer izbira načina prevoza ne sme biti neutemeljeno omejena, če je ta ekonomsko upravičen in skladen s pravili o povračilu stroškov.
- Aneks h Kolektivni pogodbi za dejavnost zdravstva in socialnega varstva Slovenije (Aneks h Kolektivni pogodbi za de…)
- Zakon za uravnoteženje javnih financ (ZUJF)
- Aneks h Kolektivni pogodbi za negospodarske dejavnosti v Republiki Sloveniji (Aneks h Kolektivni pogodbi za ne…)
- Zakon o pravdnem postopku (ZPP)
- Zakon o delovnih razmerjih (ZDR-1)
Iz posameznih sodb
-
Sodišče je pojasnilo, da je pogoj možnega javnega prevoza odločilen za izbiro med povračilom v višini javnega prevoza ali kilometrine, pri čemer se ne upošteva višina stroška kot kriterij za izbiro načina povračila.
VSRS Sklep VIII Ips 42/2020 — Vrhovno sodišče
Pravna podlaga: Aneks h Kolektivni pogodbi za de… · 5. člen Aneks h Kolektivni pogodbi za de… · 5. člen, odstavek 1 Aneks h Kolektivni pogodbi za de… · 5. člen, odstavek 2 Aneks h Kolektivni pogodbi za de… · 5. člen, odstavek 3 ZPP · 380. člen ZPP · 380. člen, odstavek 2 ZUJF · 168. člen ZUJF · 168. člen, odstavek 1 ZUJF · 168. člen, odstavek 2 -
Sodišče je potrdilo, da je kombinacija kilometrine in javnega prevoza dopusten način uveljavljanja stroškov prevoza na delo.
VDSS Sodba Pdp 667/2019 — Višje delovno in socialno sodišče
-
Sodišče je razdaljo 2,8 km (skupaj 5,6 km dnevno) opredelilo kot razdaljo, ki je ni mogoče šteti za razdaljo, ki se običajno prehodi peš, saj bi takšna pot zahtevala več kot eno uro dnevnega časa.
VDS sodba Pdp 1692/2002 — Višje delovno in socialno sodišče