pravica do denarnega nadomestila za čas brezposelnosti
Sentenca
Pravica do denarnega nadomestila za čas brezposelnosti je pogojena z zakonito sklenitvijo in prenehanjem delovnega razmerja. Če je delovno razmerje sklenjeno izključno z namenom izigravanja predpisov za pridobitev te pravice, brez dejanske potrebe po opravljanju dela, zavarovanec ni upravičen do nadomestila. Sodišče pri presoji pravice ne upošteva le formalnega obstoja pogodbe o zaposlitvi, temveč preverja resničnost in zakonitost delovnega razmerja kot podlage za nastanek pravice iz socialnega zavarovanja.
Iz posameznih sodb
-
V konkretnem primeru je bila pravica do nadomestila zavrnjena, ker starejši delavec ni izpodbijal nezakonitosti odpovedi pogodbe o zaposlitvi pred delovnim sodiščem.
VDSS sodba Psp 406/2007 — Višje delovno in socialno sodišče
-
V tej sodbi je bilo ugotovljeno, da je bila sklenitev delovnega razmerja za določen čas fiktivna in namenjena zgolj pridobitvi pravice do denarnega nadomestila, zaradi česar je bil zahtevek zavrnjen.
VDS sodba Psp 472/2000 — Višje delovno in socialno sodišče