pravica do dodatnega letnega dopusta

Sentenca

Pravica do dodatnega letnega dopusta, določena s kolektivno pogodbo, je vezana na izpolnjevanje specifičnih pogojev glede zahtevnosti opravljanega dela. Če kolektivna pogodba kot pogoj za pridobitev dodatnih dni dopusta določa opravljanje dela z določeno skupino oseb (npr. otroci s posebnimi potrebami), se obstoj teh pogojev presoja na podlagi normativov in standardov, ki opredeljujejo vsebino in naravo takšnega dela. Delodajalec je dolžan zagotoviti uveljavitev te pravice vsem delavcem, ki dejansko izpolnjujejo merila za njeno pridobitev.

Iz posameznih sodb

Viri