prenehanje delovnega razmerja vojaka
Sentenca
Delovno razmerje vojaške osebe na obrambnem področju preneha po samem zakonu najkasneje do konca koledarskega leta, v katerem oseba izpolni pogoje za pridobitev pravice do starostne pokojnine po splošnih predpisih. Pri ugotavljanju teh pogojev se upošteva tudi zavarovalna doba s povečanjem oziroma dodana doba iz naslova obveznega dodatnega zavarovanja. Gre za poseben, z zakonom določen razlog za prenehanje delovnega razmerja, ki velja ne glede na čas, za katerega je bila sklenjena pogodba o zaposlitvi (92. člen ZObr).
Iz posameznih sodb
-
Sodišče je potrdilo, da je tožniku delovno razmerje utemeljeno prenehalo, ker je na dan prenehanja izpolnjeval pogoje za poklicno upokojitev skladno z določbami ZObr in ZPIZ-2.
VDSS Sodba Pdp 590/2018 — Višje delovno in socialno sodišče
-
Sodišče je potrdilo, da določba 92. člena ZObr predstavlja samostojno podlago za prenehanje delovnega razmerja vojaka ob izpolnitvi pogojev za poklicno upokojitev, ne glede na voljo posameznika.
VSRS Sodba VIII Ips 197/2016 — Vrhovno sodišče
-
Sodišče je potrdilo prenehanje delovnega razmerja vojaka, ker je ta izpolnil pogoje za pridobitev poklicne pokojnine v skladu z določbami ZPIZ-2 in pokojninskega načrta.
VDSS sodba in sklep Pdp 1526/2014 — Višje delovno in socialno sodišče
Pravna podlaga: ZObr · 92. člen ZObr · 92. člen, odstavek 11 ZPIZ-2 · 204. člen ZPIZ-2 · 413. člen ZPIZ-2 · 413. člen, odstavek 10 ZPIZ-2 · 8. člen ZPIZ-2 · 8. člen, odstavek 1, točka 7 ZPP · 205. člen ZPP · 205. člen, odstavek 1 ZPP · 205. člen, odstavek 1, točka 6 ZUstS · 23. člen ZUstS · 23. člen, odstavek 1 -
Sodišče je presodilo, da je bila tožniku pogodba o zaposlitvi zakonito prekinjena, ker je izpolnil pogoje za pridobitev poklicne pokojnine v skladu z ZPIZ-2 in pokojninskim načrtom poklicnega zavarovanja.
VDSS sodba Pdp 460/2015 — Višje delovno in socialno sodišče
-
Sodišče je potrdilo, da izpolnitev pogojev za poklicno pokojnino po ZPIZ-2 predstavlja zakonsko podlago za prenehanje delovnega razmerja vojaka v skladu z 92. členom ZObr.
VDSS sodba Pdp 149/2015 — Višje delovno in socialno sodišče
-
Sodišče je potrdilo zakonitost prenehanja delovnega razmerja vojaka, ker je ta izpolnil pogoje za pridobitev poklicne pokojnine v skladu z ZPIZ-2 in pokojninskim načrtom poklicnega zavarovanja.
VDSS sodba Pdp 33/2015 — Višje delovno in socialno sodišče
Pravna podlaga: ZObr · 92. člen ZObr · 92. člen, odstavek 11 ZPIZ-2 · 204. člen ZPIZ-2 · 413. člen ZPIZ-2 · 413. člen, odstavek 10 ZPIZ-2 · 8. člen ZPIZ-2 · 8. člen, odstavek 1, točka 7 ZPP · 205. člen ZPP · 205. člen, odstavek 1 ZPP · 205. člen, odstavek 1, točka 6 ZUstS · 23. člen ZUstS · 23. člen, odstavek 1 -
Sodišče je potrdilo, da je delodajalec utemeljeno ugotovil prenehanje delovnega razmerja vojaku, ker je ta izpolnil pogoje za poklicno pokojnino po ZPIZ-2, kar se v skladu z ZObr šteje za zakonski razlog za prenehanje.
VDSS sodba Pdp 492/2015 — Višje delovno in socialno sodišče
-
Sodišče je potrdilo zakonitost prenehanja delovnega razmerja, ker tožnik v pogodbeno določenem roku ni pridobil zahtevanega vojaškega znanja.
VDSS sodba in sklep Pdp 767/2010 — Višje delovno in socialno sodišče