prenehanje pogodbe o zaposlitvi zaradi invalidske upokojitve
Sentenca
Pogodba o zaposlitvi preneha veljati po samem zakonu z dnem, ko postane pravnomočna odločba o ugotovljeni invalidnosti I. kategorije oziroma o pridobitvi pravice do invalidske pokojnine. Ker gre za prenehanje ex lege, volja pogodbenih strank za nastop te posledice ni potrebna, morebitni kasneje sklenjeni sporazumi o prenehanju delovnega razmerja pa v takšnem primeru nimajo pravnega učinka, saj je delovno razmerje že prenehalo.
Iz posameznih sodb
-
Sodišče je presodilo, da je delovno razmerje prenehalo z dnem pravnomočnosti odločbe ZPIZ, zato kasneje sklenjen sporazum o prenehanju delovnega razmerja ni mogel imeti pravnih učinkov.
VDSS Sodba Pdp 489/2021 — Višje delovno in socialno sodišče