prenos dejavnosti v stečajnem postopku
Sentenca
Do prehoda pravic in obveznosti iz delovnih razmerij na prevzemnika pride le v primeru dejanskega prenosa celotnega podjetja ali njegovega dela, ki ohrani svojo identiteto. Če se dejavnost v okviru stečajnega postopka oziroma finančnega prestrukturiranja ne prenese v celoti, oziroma so bile določene organizacijske enote pred prenosom ukinjene, prevzemnik ni dolžan prevzeti delavcev, ki so bili zaposleni v ukinjenih enotah.
Iz posameznih sodb
-
V konkretnem primeru drugotožena stranka ni bila prevzemnica dejavnosti varnostne službe, saj ta dejavnost ni bila predmet prenosa po načrtu finančnega prestrukturiranja.
VDSS sodba Pdp 147/2016 — Višje delovno in socialno sodišče