prenos letnega dopusta zaradi epidemije
Sentenca
Interventna zakonodaja (71.a člen ZIUZEOP) je v času epidemije omogočila odstopanje od splošnih rokov za izrabo letnega dopusta iz preteklega leta. Če je delodajalec javnemu uslužbencu zaradi nujnih delovnih potreb pisno prepovedal izrabo dopusta, se je rok za njegovo izrabo avtomatično podaljšal do 31. decembra 2020. Ta zakonska pravica do prenosa dopusta je objektivne narave in ni pogojena z delavčevo zmožnostjo dejanske izrabe dopusta v prehodnem obdobju ali z naravo njegovega dela v času čakanja na delo.
- Zakon o interventnih ukrepih za zajezitev epidemije COVID-19 in omilitev njenih posledic za državljane in gospodarstvo (ZIUZEOP)
- Zakon o delovnih razmerjih (ZDR-1)
- Zakon o interventnih ukrepih za pomoč pri omilitvi posledic drugega vala epidemije COVID-19 (ZIUPOPDVE)
- Ustava Republike Slovenije (URS)
Iz posameznih sodb
-
Sodišče je poudarilo, da delodajalčeva predhodna neprepoved izrabe dopusta ali dejstvo, da delavec ni bil nujno potreben v delovnem procesu, ne izničita zakonske pravice do prenosa neizrabljenega dopusta iz leta 2019, določene z interventnimi predpisi.
VDSS Sodba Pdp 472/2022 — Višje delovno in socialno sodišče