prenos podjetja in pravice delavcev
Sentenca
V primeru pravnega prenosa podjetja ali njegovega dela preidejo vse pogodbene in druge pravice ter obveznosti iz delovnih razmerij, ki so jih imeli delavci pri delodajalcu prenosniku, avtomatično na delodajalca prevzemnika (73. člen ZDR). Za ohranitev teh pravic ni potrebna sklenitev nove pogodbe o zaposlitvi, saj prevzemnik vstopi v pravni položaj prejšnjega delodajalca. Načelo ohranjanja pridobljenih pravic zagotavlja kontinuiteto delovnopravnega statusa delavca pri novem delodajalcu.
- Zakon o delovnih razmerjih (ZDR-1)
- Zakon o pravdnem postopku (ZPP)
- Zakon o gospodarskih družbah (ZGD-1)
- Kolektivna pogodba za dejavnost zdravstva in socialnega varstva Slovenije (Kolektivna pogodba za dejavnost…)
- Zakon o delovnih razmerjih (ZDR)
- Zakon o sodnih taksah (ZST-1)
- Aneks h Kolektivni pogodbi za dejavnost zdravstva in socialnega varstva Slovenije (Aneks h Kolektivni pogodbi za de…)
- Aneks h Kolektivni pogodbi za dejavnost zdravstva in socialnega varstva Slovenije (Aneks h Kolektivni pogodbi za de…)
- Aneks h Kolektivni pogodbi za dejavnost zdravstva in socialnega varstva Slovenije (Aneks h Kolektivni pogodbi za de…)
- Aneks h Kolektivni pogodbi za dejavnost zdravstva in socialnega varstva Slovenije (Aneks h Kolektivni pogodbi za de…)
- Kolektivna pogodba dejavnosti trgovine Slovenije (Kolektivna pogodba dejavnosti tr…)
- Obligacijski zakonik (OZ)
- Zakon o interventnih ukrepih za zajezitev epidemije COVID-19 in omilitev njenih posledic za državljane in gospodarstvo (ZIUZEOP)
Iz posameznih sodb
-
Tožnik ni uspel dokazati bistvenega poslabšanja pravic, zato je bil njegov zahtevek za plačilo odpravnine in nadomestila zaradi izredne odpovedi po tretjem odstavku 75. člena ZDR-1 zavrnjen.
VDSS Sodba Pdp 535/2024 — Višje delovno in socialno sodišče
-
Sodišče je presodilo, da zaposlitev pri novem delodajalcu po prostem razpisu, kjer je bil kandidat izbran na podlagi strokovnih izkušenj, ne pomeni prenosa podjetja po 75. členu ZDR-1.
VDSS Sodba Pdp 224/2024 — Višje delovno in socialno sodišče
Pravna podlaga: Aneks h Kolektivni pogodbi za de… · 12. člen Aneks h Kolektivni pogodbi za de… · 9. člen Aneks h Kolektivni pogodbi za de… · 9. člen Aneks h Kolektivni pogodbi za de… · 9. člen Aneks h Kolektivni pogodbi za de… · 9. člen, odstavek 3 Aneks h Kolektivni pogodbi za de… · 9. člen, odstavek 6 Kolektivna pogodba za dejavnost… · 82. člen Kolektivna pogodba za dejavnost… · 99. člen Kolektivna pogodba za dejavnost… · 99. člen, odstavek 2 ZDR-1 · 108. člen ZDR-1 · 108. člen, odstavek 1 ZDR-1 · 126. člen ZDR-1 · 126. člen, odstavek 2 ZDR-1 · 75. člen ZIUZEOP · 71. člen ZPP · 353. člen ZPP · 358. člen ZPP · 358. člen, odstavek 1, točka 5 ZST-1 · 3. člen ZST-1 · 3. člen, odstavek 2 -
Sodišče je poudarilo, da 75. člen ZDR-1 ne ureja vprašanja solidarne odgovornosti za obveznosti do delavcev, katerim je delovno razmerje prenehalo pred prenosom.
VSRS Sodba VIII Ips 44/2021 — Vrhovno sodišče
-
Prevzemnik je neupravičeno izbiral delavce za prevzem, čeprav so vsi opravljali enake delovne naloge, zato je sodišče pravilno naložilo prevzem obveznosti iz delovnega razmerja za vse prizadete delavce.
VDSS sodba Pdp 259/2015 — Višje delovno in socialno sodišče
-
Sodišče je presojalo zakonitost odpovedi pogodbe o zaposlitvi zaradi poslabšanja pravic (zmanjšanje plače) po prenosu delodajalca.
VDSS sklep Psp 449/2010 — Višje delovno in socialno sodišče
-
Sodišče je pojasnilo, da se pravica do povračila potnih stroškov ohranja v nespremenjenem obsegu, medtem ko pravice iz naslova dodatnega pokojninskega zavarovanja, ki niso del obveznega zavarovanja, niso predmet avtomatičnega prenosa po 73. členu ZDR.
VDS sodba Pdp 1205/2004 — Višje delovno in socialno sodišče