presoja teže kršitve obveznosti iz delovnega razmerja
Sentenca
Sodišče pri presoji zakonitosti disciplinskega ukrepa ali odpovedi ni vezano na interno opredelitev kršitve v pravilnikih delodajalca, temveč samostojno presoja naravo in težo kršitve. Za hujšo kršitev obveznosti (110. člen ZDR-1) mora biti način storitve in vrsta kršitve takšna, da pomembno vpliva na zaupanje in nadaljnje razmerje med delavcem in delodajalcem.
Pravna podlaga:
Iz posameznih sodb
-
Sodišče je presojalo, ali metanje skodelice v vrata pisarne predstavlja kršitev, ki omogoča izredno odpoved pogodbe o zaposlitvi.
VDSS Sodba Pdp 519/2019 — Višje delovno in socialno sodišče