procesna predpostavka v delovnem sporu
Sentenca
V sporih o nedenarnih terjatvah iz delovnega razmerja, kot je npr. ocena delovne uspešnosti, je predhodno uveljavljanje varstva pravic pri delodajalcu obvezna procesna predpostavka za sodno varstvo. Brez izpolnitve te predpostavke sodišče tožbenega zahtevka ne more vsebinsko obravnavati.
Iz posameznih sodb
-
Sodišče je izpostavilo, da spori o oceni delovne uspešnosti spadajo med nedenarne terjatve, ki zahtevajo predhodni postopek varstva pri delodajalcu.
VDS sklep Pdp 1231/2004 — Višje delovno in socialno sodišče
-
Sodišče je izpostavilo, da če se tožba v delu, ki se nanaša na izpodbijanje sklepov delodajalca, zavrže zaradi neizčrpanja predhodnega postopka, s tem odpade tudi podlaga za odločanje o denarnih zahtevkih, ki so odvisni od nezakonitosti teh sklepov.
VDS sodba in sklep Pdp 86/99 — Višje delovno in socialno sodišče