razporeditev na delovno mesto
Sentenca
Delodajalec ima dolžnost zagotoviti delavcu ustrezno delo z izdajo formalne odločbe o razporeditvi, zlasti po prenehanju opravljanja prejšnje funkcije. Dokler delodajalec te obveznosti ne izpolni, delavec ni dolžan opravljati dela, saj je v položaju nerazporejenosti, za katero je odgovoren delodajalec. V takšnem primeru delavcu ne morejo biti očitane kršitve delovnih obveznosti zaradi izostanka z dela, saj odsotnost ni posledica delavčeve samovolje, temveč opustitve delodajalčeve dolžnosti.
- Kolektivna pogodba za dejavnost zdravstva in socialnega skrbstva Slovenije (Kolektivna pogodba za dejavnost…)
- Zakon o temeljnih pravicah iz delovnega razmerja (ZTPDR)
- Zakon o zdravstvenem varstvu (ZZV)
- Zakon o zdravstveni dejavnosti (ZZDej)
- Kolektivna pogodba za negospodarske dejavnosti v Republiki Sloveniji (KPND)
Iz posameznih sodb
-
Tožnik ni upravičen do zavarovalne dobe s povečanjem, ker je bil formalno razporejen na delovno mesto, ki te ugodnosti ne predvideva, čeprav je ob tem opravljal tudi naloge delovnega mesta, ki to ugodnost ima.
Sodba VIII Ips 455/2008 — Vrhovno sodišče
-
Sodišče je presodilo, da v.d. direktorju po prenehanju funkcije delodajalec ni zagotovil nove razporeditve, zato izostanek z dela ni bil neupravičen.
Sodba VIII Ips 54/2007 — Vrhovno sodišče
-
Sodišče je ugotovilo, da tožnik ni izgubil pravice do plače po osnovi delovnega mesta v jami, ker odločba o razporeditvi na delo zunaj jame ni postala dokončna zaradi opustitve odločanja delodajalca o tožnikovem ugovoru.
Sodba VIII Ips 29/2005 — Vrhovno sodišče
-
Sodišče je presodilo, da razporeditev ni bila nezakonita, saj so bile nove naloge delavca ves čas sestavni del sistemiziranega delovnega mesta, za katerega je imel delavec sklenjeno pogodbo o zaposlitvi.
Sodba VIII Ips 161/2004 — Vrhovno sodišče
-
Sodišče je presojalo zakonitost razporeditve delavca na delovno mesto 'razvijalec informacijskega sistema' v kontekstu kadrovske politike delodajalca.
Sodba VIII Ips 88/2002 — Vrhovno sodišče
-
Sodišče je presodilo, da pridobitev višje izobrazbe medicinskih sester - babic sama po sebi ne utemeljuje avtomatičnega dviga tarifnega razreda za delovno mesto, ki ga zasedajo.
VDSS sodba Pdp 822/2001 — Višje delovno in socialno sodišče
-
Sodišče je presodilo, da je bila razporeditev zakonita, ker delavec ni izpolnjeval pogojev za delovno mesto kliničnega psihologa, zato je bil razporejen na delovno mesto psihologa.
VDS Sodba Pdp 2241/94 — Višje delovno in socialno sodišče