redna odpoved zaradi neuspešnega poskusnega dela
Sentenca
Pri presoji zakonitosti redne odpovedi pogodbe o zaposlitvi zaradi neuspešno opravljenega poskusnega dela mora sodišče ugotoviti, ali je delodajalec dejansko spremljal delo delavca in ali je ocena neustreznosti utemeljena na objektivnih merilih. Sposobnost opravljanja dela vključuje tako doseganje delovnih rezultatov kot tudi ustrezno prizadevnost in skrbnost delavca (89. člen ZDR-1).
- Zakon o delovnih razmerjih (ZDR-1)
- Zakon o pravdnem postopku (ZPP)
- Obligacijski zakonik (OZ)
- Kolektivna pogodba za kulturne dejavnosti v Republiki Sloveniji (Kolektivna pogodba za kulturne d…)
- Kolektivna pogodba za dejavnost zdravstva in socialnega varstva Slovenije (Kolektivna pogodba za dejavnost…)
- Zakon o ratifikaciji konvencije Mednarodne organizacije dela št. 158 o prenehanju delovnega razmerja na pobudo delodajalca (Zakon o ratifikaciji konvencije…)
- Kolektivna pogodba za zdravnike in zobozdravnike v Republiki Sloveniji (KPZZ)
- Zakon o sistemu plač v javnem sektorju (ZSPJS)
Iz posameznih sodb
-
Sodišče je potrdilo, da spanje na delovnem mestu predstavlja utemeljen razlog za oceno o neuspešnem opravljanju poskusnega dela, tudi če delodajalec predhodno ni uvedel disciplinskega postopka.
VDSS Sodba Pdp 313/2025 — Višje delovno in socialno sodišče
-
Sodišče je poudarilo, da izdelava posebne pisne ocene poskusnega dela s strani komisije ni zakonsko predpisan element odpovedi.
VDSS Sodba Pdp 731/2022 — Višje delovno in socialno sodišče
Pravna podlaga: OZ · 45. člen OZ · 46. člen OZ · 49. člen OZ · 86. člen OZ · 86. člen, odstavek 1 ZDR-1 · 125. člen ZDR-1 · 125. člen, odstavek 2 ZDR-1 · 125. člen, odstavek 4 ZDR-1 · 20. člen ZDR-1 · 20. člen, odstavek 1 ZDR-1 · 6. člen ZDR-1 · 85. člen ZDR-1 · 85. člen, odstavek 2 ZDR-1 · 87. člen ZDR-1 · 87. člen, odstavek 2 ZDR-1 · 89. člen ZDR-1 · 89. člen, odstavek 1 ZDR-1 · 89. člen, odstavek 1, alinea 5 -
Sodišče je v konkretnem primeru potrdilo zakonitost odpovedi, ker je delodajalec uspešno dokazal pravilnost postopka spremljanja in ocenjevanja delavke v času poskusnega dela.
VDSS Sodba Pdp 130/2021 — Višje delovno in socialno sodišče
-
Sodišče je presodilo, da je odpoved zakonita, ker delavka po mnenju komisije kljub strokovni pomoči ni osvojila znanj, potrebnih za samostojno opravljanje dela zdravnice specialistke.
VDSS Sodba Pdp 135/2021 — Višje delovno in socialno sodišče
-
Sodišče je poudarilo, da dejstvo, da je delavka predhodno uspešno opravljala istovrstno delo pri drugih delodajalcih, ne izključuje možnosti, da njeno delo pri konkretnem delodajalcu ni ustrezalo pričakovanjem.
VDSS Sodba Pdp 746/2019 — Višje delovno in socialno sodišče
-
Sodišče je poudarilo, da delodajalec ne more razbremeniti dokaznega bremena zgolj s sklicevanjem na kršitve obveznosti, temveč mora izkazati, da delo delavca dejansko ni ustrezalo pričakovanim zahtevam delovnega mesta.
VDSS Sodba Pdp 785/2019 — Višje delovno in socialno sodišče
-
Sodišče je poudarilo, da odpoved ni nezakonita zgolj zato, ker komisija ni podala pisnega mnenja o neuspešnem opravljanju poskusnega dela, če so razlogi za negativno oceno sicer razvidni iz obrazložitve odpovedi.
VDSS Sodba Pdp 365/2019 — Višje delovno in socialno sodišče
-
Sodišče je presodilo, da je bila odpoved nezakonita, ker je bilo dokazano, da je tožnik delo opravljal uspešno, kljub toženčevi formalno pravilni obrazložitvi odpovedi.
VDSS Sodba Pdp 217/2019 — Višje delovno in socialno sodišče
-
Sodišče je poudarilo, da delodajalcu ni treba dokazovati predhodne določitve pogoja poskusnega dela v aktu o sistemizaciji, če je ta pogoj veljavno dogovorjen v sami pogodbi o zaposlitvi.
VDSS Sklep Pdp 12/2019 — Višje delovno in socialno sodišče
Pravna podlaga: Kolektivna pogodba za kulturne d… · 11. člen Kolektivna pogodba za kulturne d… · 15. člen Kolektivna pogodba za kulturne d… · 15. člen, 3. odstavek ZDR-1 · 118. člen ZDR-1 · 125. člen ZDR-1 · 125. člen, odstavek 1 ZDR-1 · 49. člen ZDR-1 · 89. člen ZDR-1 · 89. člen, odstavek 1 ZDR-1 · 89. člen, odstavek 1, alinea 5 ZPP · 357.a člen -
Sodišče je potrdilo, da pomanjkanje pisnih navodil o spremljanju poskusnega dela ne vpliva na zakonitost odpovedi, če je bila ustna seznanitev z zahtevami delodajalca dokazana.
VDSS Sodba in sklep Pdp 257/2018 — Višje delovno in socialno sodišče
-
Sodišče je poudarilo, da morebitna neustrezna strokovna izobrazba posameznega člana komisije za oceno poskusnega dela ne vpliva na veljavnost ocene, če je bila ta sprejeta z večino glasov tričlanske komisije.
VDSS Sodba Pdp 93/2018 — Višje delovno in socialno sodišče
-
Sodišče je poudarilo, da delodajalec ne more utemeljiti odpovedi zaradi neuspešnega poskusnega dela, če delavcu v času poskusne dobe ni omogočil opravljanja nalog, za katere je bila pogodba o zaposlitvi dejansko sklenjena.
VDSS Sodba in sklep Pdp 288/2018 — Višje delovno in socialno sodišče
-
Tožena stranka delavcu ob nastopu dela ni podala usmeritev niti pričakovanj, zato je sodišče njegovo uspešnost presojalo zgolj v okviru nalog, opredeljenih v pogodbi o zaposlitvi.
VDSS Sodba Pdp 839/2017 — Višje delovno in socialno sodišče
-
Sodišče je presodilo, da je bila odpoved utemeljena, ker je delodajalec dokazal, da je bil delavec pri večini nalog ocenjen pod pričakovanji in ni izkazal ustrezne strokovnosti ter odgovornosti pri delu.
VDSS Sodba Pdp 918/2017 — Višje delovno in socialno sodišče
-
V tej zadevi je sodišče potrdilo zakonitost odpovedi, ker je delodajalec s pomočjo komisije in preizkusov delovnih rezultatov konkretizirano dokazal pomanjkljivosti pri delu na zahtevnem delovnem mestu vodje prodaje in marketinga.
VDSS Sodba Pdp 447/2017 — Višje delovno in socialno sodišče
-
Sodišče je presojalo utemeljenost odpovedi vodilnemu delavcu, pri čemer je kot utemeljene razloge štelo pomanjkljivo vodenje procesov, neizpolnjevanje marketinških planov, neurejenost dokumentacije in pomanjkanje povezovalnega delovanja v timu.
VDSS Sodba Pdp 825/2016 — Višje delovno in socialno sodišče
-
V obravnavanem primeru odpoved ni bila utemeljena, saj tožnica ni storila očitanih nepravilnosti (napake pri delu, neprimerna komunikacija), ki so bile navedene kot razlog za neuspešno opravljeno poskusno delo.
VDSS sodba Pdp 486/2016 — Višje delovno in socialno sodišče
-
Sodišče je presodilo, da je odpoved zakonita, ker delavka ni izkazala zahtevane samoiniciativnosti, samostojnosti in hitrosti pri opravljanju specifičnih nalog na mednarodnih projektih, kar je vodilo v zamude pri končanju del.
VDSS sodba Pdp 277/2016 — Višje delovno in socialno sodišče