stroški postopka v sporih o obstoju delovnega razmerja
Sentenca
V sporih o obstoju ali prenehanju delovnega razmerja velja posebno pravilo o stroških postopka, po katerem delodajalec krije svoje stroške ne glede na izid postopka (41. člen ZDSS-1). To pravilo se uporablja za spore, v katerih se odloča o pravicah iz delovnega razmerja, vendar se ne razteza na tožbene zahtevke, ki so v postopku zavrženi kot nedopustni zaradi napačne izbire pravnega sredstva.
Iz posameznih sodb
-
Sodišče je presodilo, da umik tožbe s strani tožnika v sporu o obstoju delovnega razmerja ne predstavlja zlorabe procesnih pravic, zato je tožena stranka dolžna sama kriti svoje stroške postopka.
VDSS sklep Pdp 507/2015 — Višje delovno in socialno sodišče
-
Sodišče je potrdilo, da se tožba za transformacijo delovnega razmerja iz določenega v nedoločen čas uvršča med spore o obstoju delovnega razmerja, za katere velja posebno pravilo o kritju stroškov.
VDSS sklep Pdp 924/2012 — Višje delovno in socialno sodišče
-
Sodišče je presodilo, da delodajalec krije svoje stroške, ker je spor obravnavalo kot spor o obstoju delovnega razmerja, čeprav je bil zahtevek zavržen.
VDSS sklep Pdp 455/2011 — Višje delovno in socialno sodišče