varnost pri ročnem premeščanju bremen
Sentenca
Delodajalec je dolžan oceniti tveganja pri ročnem premeščanju bremen in izvesti ukrepe za preprečevanje poškodb hrbtenice, ne glede na to, ali je opravljanje fizičnega dela izrecno navedeno v opisu delovnega mesta. Če delovni proces zahteva prenašanje bremen, mora delodajalec zagotoviti varno organizacijo dela in ustrezno usposobljenost delavcev. Opustitev teh preventivnih ukrepov predstavlja kršitev dolžnosti varstva pri delu, kar utemeljuje odškodninsko odgovornost delodajalca za nastalo poškodbo (17. člen ZVZD-1).
Iz posameznih sodb
-
Sodišče je poudarilo, da dejstvo, da fizično prenašanje ni bilo izrecno v opisu delovnega mesta, ne razbremeni delodajalca odgovornosti za varnost, če je takšno delo dejansko potekalo v okviru delovnega procesa.
VDSS Sklep Pdp 541/2023 — Višje delovno in socialno sodišče
Pravna podlaga: Pravilnik o zagotavljanju varnos… · 2. člen Pravilnik o zagotavljanju varnos… · 4. člen Pravilnik o zagotavljanju varnos… · 5. člen Pravilnik o zagotavljanju varnos… · 6. člen Pravilnik o zagotavljanju varnos… · 7. člen Pravilnik o zagotavljanju varnos… · 8. člen ZVZD-1 · 17. člen ZVZD-1 · 19. člen ZVZD-1 · 33. člen ZVZD-1 · 37. člen ZVZD-1 · 5. člen