vrnitev v prejšnje stanje v delovnem sporu
Sentenca
Vrnitev v prejšnje stanje je procesni institut, ki omogoča delavcu, da kljub zamudi roka za uveljavljanje sodnega varstva zoper odločitev delodajalca doseže vsebinsko obravnavo zahtevka, če je do zamude prišlo iz opravičljivih razlogov. Če delodajalec o predlogu za vrnitev v prejšnje stanje ne odloči ali ga zavrne, o utemeljenosti predloga odloči pristojno delovno sodišče. Če sodišče predlogu ugodi, se postopek vrne v stanje pred zamudo, sodišče pa nato vsebinsko presoja zakonitost delodajalčeve odločitve o prenehanju delovnega razmerja (24. člen ZDSS).
Iz posameznih sodb
-
Sodišče je presojalo primer, kjer delavec zaradi zdravstvenih težav ni pravočasno vložil ugovora zoper sklep o prenehanju delovnega razmerja, zato je sodišče po opravičitvi zamude vsebinsko odločalo o zakonitosti odpovedi.
VDS sodba Pdp 934/97 — Višje delovno in socialno sodišče