vročanje v disciplinskem postopku
Sentenca
Vročanje v disciplinskem postopku se izvaja v skladu z internimi akti delodajalca, pri čemer se v primeru odsotnosti takšne ureditve smiselno uporabljajo določbe o vročanju v postopkih pred delovnimi sodišči. Kadar naslovnik neutemeljeno odkloni sprejem pisanja, se vročitev šteje za opravljeno z dnem, ko je pisanje v skladu s pravili o vročanju objavljeno na oglasni deski, kar nadomešča osebno vročitev na delovnem mestu (144. člen ZPP, 103. člen ZDR).
Iz posameznih sodb
-
Sodišče je poudarilo, da formalna kršitev pravil o vročanju ni absolutni razlog za nezakonitost disciplinskega postopka, če je bil dosežen dejanski namen vročanja.
Sodba VIII Ips 93/2005 — Vrhovno sodišče
-
Sodišče je potrdilo, da je bila vročitev disciplinske odločbe pravilno opravljena z objavo na oglasni deski, potem ko je delavka osebno vročitev na delovnem mestu odklonila.
Sodba VIII Ips 61/95 — Vrhovno sodišče