vštevanje nadomestil v pokojninsko osnovo
Sentenca
Za izračun pokojninske osnove se praviloma upoštevajo prejeta nadomestila plače po predpisih o zaposlovanju in zavarovanju za primer brezposelnosti (41. člen ZPIZ-1). Upoštevanje plače iz koledarskega leta pred začetkom prejemanja nadomestila je izjemoma dopustno le v primeru nezmožnosti za delo iz zdravstvenih razlogov, ne pa tudi v primeru prejemanja denarnega nadomestila za brezposelnost.
Iz posameznih sodb
-
Sodišče je presodilo, da se nadomestilo za čas čakanja na drugo ustrezno zaposlitev ne šteje v pokojninsko osnovo, ker tožnik v spornem obdobju ni bil vključen v obvezno pokojninsko zavarovanje.
VSRS Sodba VIII Ips 92/2016 — Vrhovno sodišče
-
Tožnik je neutemeljeno zahteval upoštevanje plače iz leta pred brezposelnostjo, saj je prejemal nadomestilo za brezposelnost in ne nadomestila zaradi zdravstvenih razlogov.
VDSS sodba Psp 42/2016 — Višje delovno in socialno sodišče
Pravna podlaga: ZDR · 143. člen ZDR · 143. člen, odstavek 3 ZPIZ-1 · 203. člen, odstavek 1 ZPIZ-1 · 39. člen ZPIZ-1 · 39. člen, odstavek 1 ZPIZ-1 · 41. člen ZPIZ-1 · 41. člen, odstavek 1 ZPIZ-1 · 41. člen, odstavek 1, alinea 1 ZPIZ-1 · 41. člen, odstavek 2 ZPIZ-1 · 44. člen ZPIZ-1 · 46. člen ZZZPB · 17.b člen