zahteva za začetek disciplinskega postopka
Sentenca
Zahteva za začetek disciplinskega postopka mora vsebovati natančen opis očitanih kršitev delovnih obveznosti, ki morajo biti vsebinsko in časovno opredeljene (61. člen ZTPDR). Le tako opredeljena zahteva delavcu omogoča učinkovito uresničevanje pravice do obrambe. Če so očitki v zahtevi podani zgolj pavšalno ali splošno, je postopek nezakonit, saj delavec ne more pripraviti ustreznega zagovora (63. člen ZTPDR).
Iz posameznih sodb
-
Sodišče je ugotovilo nezakonitost disciplinskega ukrepa, ker v zahtevi za začetek postopka kršitve niso bile dovolj natančno opredeljene, delavki pa je bila očitana odgovornost za dejanja na delovnem mestu, na katerega sploh ni bila razporejena.
Sodba VIII Ips 126/2003 — Vrhovno sodišče