zamuda pri izplačilu odpravnine

Sentenca

Delodajalec pride v zamudo z izplačilom odpravnine trajno presežnemu delavcu z iztekom odpovednega roka oziroma z dnem prenehanja delovnega razmerja na podlagi dokončnega sklepa. Od tega dne dalje delavcu pripadajo zakonite zamudne obresti. Če pravna podlaga za izplačilo naknadno odpade, lahko delodajalec zahteva vračilo izplačanega zneska iz naslova neupravičene obogatitve šele po pravnomočni razveljavitvi sklepa o prenehanju delovnega razmerja.

Viri