zapadlost odškodnine pri izredni odpovedi

Sentenca

Odškodnina, do katere je delavec upravičen ob izredni odpovedi pogodbe o zaposlitvi iz razlogov na strani delodajalca, zapade v plačilo z dnem podaje same odpovedi. Ker gre za odškodninsko obveznost, se le-ta šteje za zapadlo od trenutka nastanka škode (165. člen OZ).

Viri