zloraba uradnih podatkov
Sentenca
Kaznivo dejanje zlorabe osebnih podatkov (143. člen KZ-1) je podano tudi v primeru, ko ima delavec sicer pooblastilo za dostop do zbirke podatkov v okviru svojih delovnih nalog, vendar to pooblastilo zlorabi za vpogled v podatke, ki niso povezani z izvajanjem konkretnih nalog. Za zakonitost vpogleda mora biti izkazana neposredna povezava med obdelavo osebnih podatkov in dejanskim službenim postopkom, ki je v teku.
Iz posameznih sodb
-
V obravnavanem primeru je šlo za policista, ki je vpogledoval v zbirko eRisk brez dokazljive povezave z dejanskimi policijskimi postopki.
VDSS Sodba Pdp 237/2024 — Višje delovno in socialno sodišče