Nalaganje dokumenta...
Pravilnik o delovni knjižici
OBJAVLJENO V: Uradni list RS 28-1457/1990, stran 1480 DATUM OBJAVE: 20.7.1990
VELJAVNOST: od 4.8.1990 do 31.12.2008 / UPORABA: od 4.8.1990 do 31.12.2008
RS 28-1457/1990
Verzija
9 / 9
Čistopis se uporablja od 1.1.2009 do nadaljnjega. Status čistopisa na današnji dan, 20.2.2026: NEAKTUALEN.
1457. Pravilnik o delovni knjižici
Na podlagi 15. člena zakona o delovnih razmerjih (Uradni list RS, št. 14/90) in 272. člena zakona o sistemu državne uprave in o Izvršnem svetu Skupščine Republike Slovenije ter o republiških upravnih organih (Uradni list SRS, št. 24/79, 12/82, 39/85, 37/87, 18/88) izdaja republiška sekretarka za delo
PRAVILNK
o delovni knjižici
o delovni knjižici
SPLOŠNE DOLOČBE
1. člen
S tem pravilnikom se določajo vsebina in oblika delovne knjižice, postopek izdajanja delovne knjižice, vpisovanje podatkov v delovno knjižico, ponovna izdaja delovne knjižice in način vodenja evidenc o izdanih delovnih knjižicah.
2. člen
Delovna knjižica vsebuje:
-
ime upravne enote, ki je izdala delovno knjižico,
-
serijsko številko,
-
registrsko številko,
-
enotno matično številko občana,
-
dan in kraj izdaje delovne knjižice s pečatom in podpisom pooblaščene osebe,
-
ime in priimek,
-
dan, mesec in leto rojstva,
-
rojstni kraj, upravna enota, država,
-
državljanstvo,
-
podpis lastnika delovne knjižice,
-
podatke o izobraževanju, strokovnem izpopolnjevanju in usposabljanju,
-
podatke o sklenitvi in prenehanju delovnega razmerja delavca,
-
podatke o opravljanju samostojne dejavnosti z osebnim delom,
-
podatke o opravljanju samostojne dejavnosti z osebnim delom in sredstvi, ki so lastnina občanov,
-
podatke o času nezaposlenosti, ki se všteva v zavarovalno dobo,
-
podatke o zavarovalni dobi in zavarovalni dobi s povečanjem, pridobljeni do izdaje nove delovne knjižice po določbah tega pravilnika,
-
podatke o priznani posebni dobi,
-
podatke o naknadno priznani zavarovalni dobi,
-
podatke o pridobljenih pravicah iz pokojninskega in invalidskega zavarovanja.
3. člen
Delovna knjižica ima mehke platnice.
Delovna knjižica je široka 10,5 cm, dolga 14,5 cm in ima 36 strani.
Na sprednji platnici delovne knjižice je vtisnjeno »Republika Slovenija«. Pod tem besedilom je na sredini vtisnjen grb Republike Slovenije in pod njim besedilo »Delovna knjižica«.
POSTOPEK ZA IZDAJO DELOVNE KNJIŽICE
4. člen
Delovna knjižica se izda državljanu Republike Slovenije, ki je izpolnil 15 let starosti.
Delovna knjižica se izda tudi tujemu državljanu, ki ima delovno dovoljenje.
Delovna knjižica se izda na podlagi zahteve za njeno izdajo ter predloženih potrebnih dokazil.
5. člen
Zahteva za izdajo delovne knjižice se vloži pri upravni enoti, po kraju stalnega prebivališča občana ali po sedežu organizacije oziroma delodajalca, kjer delavec sklene delovno razmerje.
6. člen
Zahteva za izdajo delovne knjižice se vloži na predpisanem obrazcu in obsega:
-
enotno matično številko občana,
-
priimek in ime,
-
dan, mesec in leto rojstva,
-
rojstni kraj, upravno enoto, državo,
-
stalno oziroma začasno prebivališče v Republiki Sloveniji,
-
državljanstvo,
-
podatke o izobraževanju, strokovnem izpopolnjevanju in usposabljanju,
-
serijsko in registrsko številko ter datum in kraj izdaje osebne izkaznice oziroma podatke iz tuje potne listine ali osebne izkaznice za tujce.
Zahtevi za izdajo delovne knjižice se priloži tudi obrazec delovne knjižice.
Obrazec zahteve za izdajo delovne knjižice in obrazec delovne knjižice sta sestavni del tega pravilnika.
7. člen
O zahtevi za izdajo delovne knjižice se odloči takoj, najkasneje pa v dveh dneh od dneva vložitve zahteve in priloženih potrebnih dokazilih. Če upravna enota ugotovi, da vložena zahteva ni pravilno izpolnjena, ali da ji niso priložena potrebna dokazila, jo vrne vložniku s poukom, kako naj jo pravilno izpolni in katera dokazila naj predloži. Pisne napake, ki nimajo vpliva na pravilen vpis podatkov v delovno knjižico, lahko popravi tudi oseba, ki sprejema prijave.
8. člen
Pravilno izpolnjeno zahtevo za izdajo delovne knjižice vpiše upravna enota v register izdanih delovnih knjižic, na zahtevo pa zapiše številko, pod katero je knjižica vpisana v registru.
9. člen
Prejem delovne knjižice potrdi delavec s podpisom v registru. Delavec se je dolžan podpisati v delovno knjižico na mesto, določeno za podpis lastnika delovne knjižice.
Nepismeni delavec potrdi prejem delovne knjižice s tem, da pritisne odtis palca desne roke na mesto, določeno za podpis v registru. Namesto podpisa v delovni knjižici pritisne nepismeni delavec na mesto, določeno za podpis, odtis palca desne roke.
Ob vročitvi delovne knjižice se vrnejo delavcu vsa dokazila, ki jih je priložil zahtevi za izdajo delovne knjižice.
10. člen
Delovne knjižice, ki so bile ob izdaji nepravilno izpolnjene ali poškodovane, uniči delavec, ki ga določi načelnik upravne enote.
Uničenje delovne knjižice se ugotovi z zapisnikom v registru delovnih knjižic v rubriki »Pripombe«. V zapisnik se vpišejo serijska številka delovne knjižice ter priimek in ime delavca, čigar delovna knjižica je bila uničena.
Uničenje delovne knjižice overi delavec, ki ga določi načelnik upravne enote s podpisom in pečatom. Stroški za izdajo nove delovne knjižice bremenijo v tem primeru upravno enoto.
VPISOVANJE PODATKOV V DELOVNO KNJIŽICO
11. člen
Podatki se v delovno knjižico vpisujejo s kemičnim svinčnikom. Nepravilni vpisi v knjižici se razveljavijo s prečrtanjem, vendar tako, da ostanejo prečrtani vpisi čitljivi. Delavec, ki ga določi načelnik upravne enote overi razveljavitev vpisa s svojim podpisom in pečatom.
12. člen
Podatke iz prve do enajste alinee 2. člena tega pravilnika vpiše upravna enota ob izdaji delovne knjižice na 1. in 2. strani delovne knjižice.
Sprememba imena in priimka se vpiše v rubriko »Ime« ali »Priimek« s tem, da se prejšnji podatek prečrta. Delavec, ki ga določi načelnik upravne enote overi spremembo s svojim podpisom in pečatom.
Spremembo državljanstva se vpiše v rubriki »Državljanstvo« s tem, da se prejšnji podatek prečrta. Delavec, ki ga določi načelnik upravne enote overi spremembo s svojim podpisom in pečatom.
13. člen
Podatke na 3., 4. in 5. stran v rubriko »Podatki o izobraževanju, strokovnem izpopolnjevanju in usposabljanju« vpisuje upravna enota in sicer vrsto, naziv programa oziroma smeri in stopnjo pridobljene izobrazbe oziroma usposobljenosti na podlagi javnih listin kot npr.:
-
spričevala o končani osnovni šoli oziroma potrdila o izpolnjeni osnovnošolski obveznosti,
-
spričevala o končani srednji šoli,