TFL Vsebine / Odločbe Višjih sodišč

Pritožbi se delno ugodi in se izpodbijana sodba v točki I./1. izreka razveljavi ter se tožba v tem delu zavrže, v 2. in 3. točki izreka pa se izpodbijana sodba delno spremeni tako, da se glasi:

„2. Ugotovi se, da pogodba o zaposlitvi, sklenjena med pravdnima strankama, ni bila odpovedana in da je delovno razmerje tožeči stranki pri toženi stranki dne 8. 12. 2006 nezakonito prenehalo.

3. Tožena stranka je dolžna tožečo stranko pozvati nazaj na delo, ji po nezakonitem prenehanju delovno razmerje ponovno vzpostaviti ter ji za čas od 9. 12. 2006 do 30. 4. 2007 in od 30. 5. 2007 do 23. 9. 2008 vpisati delovno dobo v delovno knjižico, v roku 8 dni pod izvršbo.“

V preostalem se pritožba zavrne in se v nerazveljavljenem in nespremenjenem delu potrdi sodba sodišča prve stopnje.

Tožena stranka predloga tožnika za sporazumno razveljavitev pogodbe o zaposlitvi ni mogla samoiniciativno šteti za odpoved ter mu, kot da bi podal redno odpoved pogodbe o zaposlitvi, s potekom odpovednega roka zaključiti delovnega razmerja.