Kazalo členov
Zakon o delovnih razmerjih (ZDR)
Uradni list RS 42-2006/2002 objava 15. 5. 2002
- 211. člen (splošno)
- 212. člen (pogodba o zaposlitvi za opravljanje dela v tujini)
- 213. člen (položaj napotenih delavcev)
- 214. člen (delo otrok, mlajših od 15 let, vajencev, dijakov in študentov)
- 215. člen (vajenci)
- 216. člen (začasna in občasna dela dijakov in študentov)
- 217. člen (posebne varstvene določbe)
- 218. člen (registracija pogodbe o zaposlitvi)
- 219. člen (minimalna starost)
- 220. člen (poskusno delo)
- 221. člen (delovni čas)
- 222. člen (nočno delo)
- 223. člen (letni dopust)
- 224. člen (splošno)
- 225. člen (vloga za izdajo delovne knjižice in evidenca izdanih delovnih knjižic)
- 226. člen (obveznosti delavca in delodajalca)
- 1. člen (namen zakona)
- 2. člen (urejanje delovnih razmerij)
- 3. člen (uporaba zakona)
- 4. člen (definicija delovnega razmerja)
- 5. člen (opredelitev delavca in delodajalca)
- 6. člen (prepoved diskriminacije in povračilnih ukrepov)
- 6.a člen (prepoved spolnega in drugega nadlegovanja ter trpinčenja na delovnem mestu)
- 7. člen (omejitev avtonomije pogodbenih strank)
- 8. člen (splošni akt delodajalca)
- 9. člen (pogodba o zaposlitvi)
- 10. člen (pogodba o zaposlitvi za nedoločen čas)
- 11. člen (uporaba splošnih pravil civilnega prava)
- 12. člen (ničnost in izpodbojnost pogodbe o zaposlitvi)
- 13. člen (uveljavljanje ničnosti pogodbe o zaposlitvi)
- 14. člen (uveljavljanje izpodbojnosti pogodbe o zaposlitvi)
- 15. člen (pisnost pogodbe o zaposlitvi)
- 16. člen (domneva obstoja delovnega razmerja)
- 17. člen (splošno)
- 18. člen (delodajalec – pravna oseba)
- 19. člen (sposobnost za sklenitev pogodbe o zaposlitvi)
- 20. člen (pogoji za sklenitev pogodbe o zaposlitvi)
- 21. člen (tuji državljani)
- 22. člen (splošno)
- 23. člen (objava prostega delovnega mesta oziroma vrste dela)
- 24. člen (izjeme od obveznosti objave)
- 25. člen (enaka obravnava glede na spol)
- 26. člen (pravice in obveznosti delodajalca)
- 27. člen (pravice in obveznosti kandidata)
- 28. člen (pravice neizbranega kandidata)
- 29. člen (sestavine pogodbe o zaposlitvi)
- 30. člen (neveljavna določila pogodbe o zaposlitvi)
- 31. člen (splošno)
- 32. člen (upoštevanje delodajalčevih navodil)
- 33. člen (spoštovanje predpisov o varnosti in zdravju pri delu)
- 34. člen (obveznost obveščanja)
- 35. člen (prepoved škodljivega ravnanja)
- 36. člen (varovanje poslovne skrivnosti)
- 37. člen (konkurenčna prepoved – zakonska prepoved konkurenčne dejavnosti)
- 38. člen (konkurenčna klavzula – pogodbena prepoved konkurenčne dejavnosti)
- 39. člen (nadomestilo za spoštovanje konkurenčne klavzule)
- 40. člen (prenehanje konkurenčne klavzule)
- 41. člen (zagotavljanje dela)
- 42. člen (obveznost plačila)
- 43. člen (varne delovne razmere)
- 44. člen (splošno)
- 45. člen (varovanje dostojanstva delavca pri delu)
- 46. člen (varstvo delavčevih osebnih podatkov)
- 47. člen (splošno)
- 48. člen (sprememba pogodbe v primerih odpovedi s strani delodajalca)
- 49. člen (vpliv spremenjenega zakona, kolektivne pogodbe ali splošnega akta na spremembo pogodbe o zaposlitvi)
- 50. člen (oblika spremembe pogodbe)
- 51. člen (suspenz pogodbe o zaposlitvi)
- 52. člen (pogodba o zaposlitvi za določen čas)
- 53. člen (omejitev sklepanja pogodb o zaposlitvi za določen čas)
- 54. člen (posledice nezakonito sklenjene pogodbe o zaposlitvi za določen čas)
- 55. člen (obveznosti pogodbenih strank)
- 56. člen (preračun delovnega časa)
- 57. člen (splošno)
- 58. člen (zaposlitev za nedoločen ali določen čas)
- 59. člen (časovna omejitev opravljanja dela pri uporabniku)
- 60. člen (posebnosti pogodbe o zaposlitvi)
- 61. člen (dogovor med uporabnikom in delodajalcem, napotitev delavca)
- 62. člen (pravice, obveznosti in odgovornosti uporabnika in delavca)
- 63. člen (opravljanje javnih del)
- 64. člen (krajši delovni čas)
- 65. člen (sklenitev pogodbe o zaposlitvi za krajši delovni čas z več delodajalci)
- 66. člen (krajši delovni čas v posebnih primerih)
- 67. člen (splošno)
- 68. člen (pravice, obveznosti in pogoji)
- 69. člen (obveznosti delodajalca)
- 70. člen (prepoved dela na domu)
- 71. člen (dela, ki se ne morejo opravljati na domu)
- 72. člen (splošno)
- 73. člen (sprememba delodajalca)
- 74. člen (obveščanje in posvetovanje s sindikati)
- 75. člen (načini prenehanja)
- 76. člen (vrnitev dokumentov in izdaja potrdila)
- 77. člen (splošno)
- 78. člen (splošno)
- 79. člen (splošno)
- 80. člen (splošno)
- 81. člen (dopustnost odpovedi)
- 82. člen (dokazno breme)
- 83. člen (postopek pred odpovedjo s strani delodajalca)
- 84. člen (vloga sindikata)
- 85. člen (nasprotovanje odpovedi)
- 86. člen (oblika in vsebina odpovedi)
- 87. člen (vročitev odpovedi)
- 88. člen (razlogi za redno odpoved)
- 89. člen (neutemeljeni odpovedni razlogi)
- 90. člen (odpoved s ponudbo nove pogodbe)
- 90.a člen (odpoved s ponudbo nove pogodbe o zaposlitvi pri drugem delodajalcu)
- 91. člen (odpovedni roki)
- 92. člen (minimalni odpovedni roki)
- 93. člen (tek odpovednega roka)
- 94. člen (denarno povračilo namesto odpovednega roka)
- 95. člen (pravice in obveznosti strank v času odpovednega roka)
- 96. člen (večje število delavcev)
- 97. člen (obveznost obveščanja in posvetovanja s sindikatom)
- 98. člen (obveznost obveščanja zavoda za zaposlovanje)
- 99. člen (program razreševanja presežnih delavcev)
- 100. člen (kriteriji za določitev presežnih delavcev)
- 101. člen (sodelovanje in vloga zavoda za zaposlovanje)
- 102. člen (prednostna pravica do zaposlitve)
- 103. člen (stečaj, sodna likvidacija)
- 104. člen (prodaja dolžnika v stečaju)
- 105. člen (prisilna poravnava v stečaju)
- 106. člen (prisilna poravnava)
- 107. člen (pravica do odpravnine)
- 108. člen (drugi primeri prenehanja delodajalca)
- 109. člen (odpravnina)
- 110. člen (splošno)
- 111. člen (razlogi na strani delavca)
- 112. člen (razlogi na strani delodajalca)
- 113. člen (predstavniki delavcev)
- 114. člen (starejši delavci)
- 115. člen (starši)
- 116. člen (invalidi in odsotni z dela zaradi bolezni)
- 117. člen (večkratno pravno varstvo pred odpovedjo)
- 118. člen (prenehanje pogodbe o zaposlitvi na podlagi sodbe sodišča)
- 119. člen (prenehanje pogodbe o zaposlitvi zaradi ugotovljene invalidnosti in prenehanja veljavnosti delovnega dovoljenja)
- 120. člen (splošno)
- 121. člen (trajanje pripravništva)
- 122. člen (izvajanje pripravništva)
- 123. člen (omejitev odpovedi pripravniku s strani delodajalca)
- 124. člen (volontersko pripravništvo)
- 125. člen (poskusno delo)
- 126. člen (vrsta plačil)
- 127. člen (osnovna plača, delovna uspešnost, dodatki)
- 128. člen (višina dodatkov)
- 129. člen (dodatek za delovno dobo)
- 130. člen (povračila stroškov v zvezi z delom)
- 131. člen (regres)
- 132. člen (odpravnina ob upokojitvi)
- 133. člen (enako plačilo žensk in moških)
- 134. člen (plačilni dan)
- 135. člen (kraj in način izplačila plače)
- 136. člen (zadrževanje in pobot izplačila plače)
- 137. člen (nadomestilo plače)
- 138. člen (nastanitev med delovnim razmerjem)
- 139. člen (udeležba pri dobičku)
- 140. člen (plačilo pripravnika in delavca na usposabljanju)
- 141. člen (definicija delovnega časa)
- 142. člen (polni delovni čas)
- 143. člen (nadurno delo)
- 144. člen (dodatno delo v primerih naravne ali druge nesreče)
- 145. člen (prepoved opravljanja dela preko polnega delovnega časa)
- 146. člen (dopolnilno delo)
- 147. člen (razporejanje delovnega časa)
- 148. člen (preračun delovnega časa)
- 149. člen (nočno delo)
- 150. člen (pravice delavcev, ki delajo ponoči)
- 151. člen (omejitve dela ponoči)
- 152. člen (posvetovanje s sindikatom)
- 153. člen (nočno delo žensk v industriji in gradbeništvu)
- 154. člen (odmor med delovnim časom)
- 155. člen (počitek med zaporednima delovnima dnevoma)
- 156. člen (tedenski počitek)
- 157. člen (posebnosti za nekatere kategorije delavcev)
- 158. člen (možnosti drugačnega urejanja v zakonu ali v kolektivnih pogodbah)
- 159. člen (trajanje letnega dopusta)
- 160. člen (določanje trajanja letnega dopusta)
- 161. člen (pridobitev pravice do letnega dopusta)
- 162. člen (pravica do sorazmernega dela letnega dopusta)
- 163. člen (izraba letnega dopusta)
- 164. člen (potrdilo o izrabi letnega dopusta)
- 165. člen (način izrabe letnega dopusta)
- 166. člen (neveljavnost odpovedi pravici do letnega dopusta)
- 167. člen (plačana odsotnost zaradi osebnih okoliščin)
- 168. člen (odsotnost z dela zaradi praznovanja)
- 169. člen (odsotnost z dela zaradi zdravstvenih razlogov)
- 170. člen (odsotnost z dela zaradi opravljanja funkcije ali obveznosti po posebnih zakonih)
- 171. člen (sprememba dela zaradi naravnih ali drugih nesreč)
- 172. člen (izobraževanje delavcev)
- 173. člen (pravica do odsotnosti z dela zaradi izobraževanja)
- 174. člen (disciplinska odgovornost)
- 175. člen (disciplinske sankcije)
- 176. člen (ugotavljanje disciplinske odgovornosti)
- 177. člen (pravica do zagovora delavca)
- 178. člen (izbira disciplinske sankcije)
- 179. člen (vloga sindikata)
- 180. člen (odločitev o disciplinski odgovornosti)
- 181. člen (zastaranje)
- 182. člen (odškodninska odgovornost delavcev)
- 183. člen (zmanjšanje odškodnine ali oprostitev plačila odškodnine)
- 184. člen (odškodninska odgovornost delodajalca)
- 185. člen (pavšalna odškodnina)
- 186. člen (prepoved opravljanja podzemnih del)
- 187. člen (splošno)
- 188. člen (varstvo podatkov v zvezi z nosečnostjo)
- 189. člen (prepoved opravljanja del v času nosečnosti in v času dojenja)
- 190. člen (varstvo v času nosečnosti in starševstva v zvezi z nočnim in nadurnim delom)
- 191. člen (starševski dopust)
- 192. člen (nadomestilo plače)
- 193. člen (pravica doječe matere)
- 194. člen (splošno)
- 195. člen (prepoved opravljanja del)
- 196. člen (delovni čas, odmor, počitek)
- 197. člen (prepoved opravljanja nočnega dela)
- 198. člen (povečan letni dopust)
- 199. člen (zaposlovanje, usposabljanje ali preusposabljanje invalidov)
- 200. člen (pravice delovnih invalidov)
- 201. člen (opredelitev)
- 202. člen (krajši delovni čas)
- 203. člen (omejitev nadurnega in nočnega dela)
- 204. člen (uveljavljanje pravic pri delodajalcu in sodno varstvo)
- 205. člen (arbitraža)
- 206. člen (zastaranje terjatev)
- 207. člen (obveznosti delodajalca do sindikata)
- 208. člen (sindikalni zaupnik)
- 209. člen (varstvo sindikalnih zaupnikov v primeru prenosa)
- 210. člen (varstvo sindikalnega zaupnika in sindikalna članarina)
- 227. člen (splošno)
- 228. člen (posredovanje v sporu med delavcem in delodajalcem)
- 229. člen
- 230. člen
- 231. člen
- 232. člen (prenehanje veljavnosti splošnih aktov delodajalca)
- 233. člen (postopki uveljavljanja in varstva pravic delavcev)
- 234. člen (uporaba določb tega zakona glede na posebne ureditve)
- 235. člen (mirovanja pravic in obveznosti iz delovnega razmerja in pravica do vrnitve)
- 236. člen (postopnost zviševanja starosti)
- 237. člen (postopno uveljavljanje časovne omejitve sklepanja pogodb o zaposlitvi za določen čas)
- 238. člen (dodatek za delovno dobo)
- 239. člen (prenehanje veljavnosti podzakonskih predpisov)
- 240. člen (odpoved pogodbe o zaposlitvi invalidom)
- 241. člen (zakon o zdravstvenem varstvu in zdravstvenem zavarovanju)
- 242. člen (zakon o zaposlovanju in zavarovanju za primer brezposelnosti)
- 243. člen (zakon o delovnih in socialnih sodiščih)
- 244. člen (zakon o prisilni poravnavi, stečaju in likvidaciji)
- 245. člen (prenehanje veljavnosti zakonov)
- 246. člen (uveljavitev zakona)