Pravni termini

Zbirka pravnih terminov iz sodne prakse slovenskih sodišč. Vsak termin vsebuje sodno izoblikovano definicijo (sentenco).

62.006 pravnih terminov

Iskanje po terminih

Vsi termini

prevzem dela pri podjemni pogodbi Naročnik je dolžan pregledati izvršeno delo in o ugotovljenih napakah nemudoma obvestiti podjemnika (633. člen OZ). Če naročnik na podjemnikovo zahtevo, naj pregleda in prevzame delo, brez utemeljeneg...
prevzem dela pri pogodbi o delu Naročnik je dolžan izvršeno delo pregledati in o morebitnih napakah nemudoma obvestiti podjemnika (633. člen OZ). Če naročnik na podjemnikovo zahtevo, naj pregleda in prevzame izvršeno delo, tega brez...
prevzem delavca Prevzem delavca k drugemu delodajalcu na podlagi sporazuma med delodajalcema zagotavlja kontinuiteto vseh pravic iz delovnega razmerja, ki jih je delavec pridobil pri prejšnjem delodajalcu. Za veljavn...
prevzem delavca k drugemu delodajalcu Prevzem delavca na delo k drugemu delodajalcu je pravni institut, ki temelji na zakonski podlagi in kolektivni pogodbi, s katerim se uredijo pravice in obveznosti delavca pri novem delodajalcu. Odločb...
prevzem delavca pri drugem delodajalcu Pri prevzemu delavca na delo k drugemu delodajalcu se na slednjega avtomatično prenesejo vse pravice in obveznosti iz delovnega razmerja, ki so obstajale na dan prevzema. Takšen prevzem ne pomeni pren...
prevzem delavca v državni organ Pri prevzemu delavca iz enega državnega organa v drugega zaradi statusnih sprememb ali prenosa pristojnosti, delavec v novem organu pridobi pravice iz delovnega razmerja, ki veljajo za zaposlene v tem...
prevzem delavcev Prevzem delavcev pri statusnem preoblikovanju ali ukinitvi dejavnosti delodajalca je dopusten tudi v primerih, ko pogoji in postopek niso izrecno opredeljeni v splošnem aktu delodajalca (15. člen ZTPD...
prevzem delavcev k drugemu delodajalcu Prevzem delavcev k drugemu delodajalcu je pravno veljaven le, če so kumulativno izpolnjeni vsi zakonski pogoji ter pogoji, določeni s kolektivno pogodbo in akti o sistemizaciji delovnih mest pri novem...
prevzem delavcev k novemu delodajalcu Prevzem delavcev k novemu delodajalcu je dopusten, kadar je delavcu pri prevzemniku zagotovljeno primerno delovno mesto, ki ustreza njegovi izobrazbi, znanju in delovnim zmožnostim. Pri razporeditvi i...
prevzem delavcev ob prenehanju dejavnosti Pri prenehanju posamezne dejavnosti delodajalca in njenem prenosu na drugo gospodarsko družbo je prevzem delavcev zakonit, če jim je v novi družbi zagotovljeno delovno razmerje za nedoločen čas, razpo...
prevzem delavcev ob statusnih spremembah organa Ob statusnih spremembah državnih organov (ukinitev organa in prenos nalog na drug organ) zakonodaja praviloma zagotavlja kontinuiteto delovnih razmerij. Delavcem, ki so naloge opravljali v ukinjenem o...
prevzem delavcev pri drugem delodajalcu Pri prehodu delavcev k drugemu delodajalcu zaradi statusnih sprememb ali prenosa podjetja morajo biti delavci prevzeti pod pogoji in na način, ki jih določajo kolektivne pogodbe in zakonodaja o delovn...
prevzem delavcev pri prenosu dejavnosti Pri prenosu dejavnosti oziroma prevzemu del med naročnikom in izvajalcem, kjer je dogovorjen prevzem delavcev, ki so dotedanje delo opravljali pri prejšnjem izvajalcu, nastane za novega delodajalca pr...
prevzem delavcev pri statusnem preoblikovanju Če delodajalec opusti določeno dejavnost in jo prenese na drugega izvajalca, ki v celoti prevzame delavce, ki so to dejavnost opravljali, se takšen prevzem šteje za zakonit, če delavci pri novem delod...
prevzem delavcev v drugo organizacijo Prevzem delavcev v drugo organizacijo kot institut delovnega prava (15. člen ZTPDR, 11. člen SKPG) predpostavlja prenehanje dejavnosti pri delodajalcu oziroma prenehanje potrebe po delu vseh delavcev ...
prevzem delavcev v drugo podjetje Prevzem delavcev med delodajalci temelji na sporazumu pristojnih organov obeh delodajalcev, sprejetem po predhodnem mnenju sindikata. Po sklenitvi sporazuma delodajalec delavcem izda sklep o prehodu, ...
prevzem dolga Prevzem dolga je pogodba med dolžnikom in prevzemnikom, v katero mora privoliti upnik, da bi prevzemnik vstopil v dolžnikovo obveznost (427. člen OZ). Za veljavnost prevzema dolga je nujna upnikova pr...
prevzem dolga in prevzem izpolnitve Pristop k dolgu (451. člen ZOR) in prevzem izpolnitve (453. člen ZOR) sta instituta, s katerima tretja oseba vstopi v razmerje med upnikom in dolžnikom, vendar njun obstoj sam po sebi ne razbremeni pr...
prevzem dolga po ZOKIPOSR Prevzem dolga izbrisane družbe s strani Republike Slovenije po ZOKIPOSR predstavlja lex specialis glede na splošna pravila obligacijskega prava o prevzemu dolga (430. člen OZ). Obseg prevzete obveznos...
prevzem dolga pri izvršbi na nepremičnino Kupec nepremičnine in zastavni upnik se lahko sporazumeta, da zastavna pravica oziroma zemljiški dolg ostaneta na nepremičnini tudi po pravnomočnosti sklepa o izročitvi, pri čemer kupec prevzame dolžn...

TFL AI Pomočnik

Pravni termin vam ni jasen? Vprašajte TFL AI pomočnika za razlago v kontekstu vaše situacije.

Vprašajte TFL AI